2016.02.22
就職活動に欠かせない履歴書。
これに書く資格や経歴のために、多くの人はたくさんの苦労を重ねています。
ところが、この資格や経歴は、面白法人カヤックにとって一切不要なものです。
「履歴書は不要。検索結果だけで選考します。」。
面白法人カヤックのホームページを見ると、はじめに目に飛び込んでくるのがこの文章です。
就職活動のため、毎日様々な企業の説明会へ行くなど、汗水たらして情報を得ることに必死になっている人は多いと思いますが、面白法人カヤックへのエントリー方法は、ホームページの検索窓に検索ワードを入力するだけで完了するのです。
では、どのような検索ワードを入れるといいのでしょうか。
実は、この検索窓で行うべきことは「エゴサーチ」なのです。エゴサーチとは、自分の名前やハンドルネーム、運営しているブログやサイトの名前で検索し、その評価を確かめる方法のことを言いますが、この検索窓には、自分の様々な活動履歴をヒットさせることができる「究極のキーワード」を入力します。
履歴書がない分、これが自己PRとなるので、どのようなキーワードを選ぶかが勝負の分かれ目となるのです。
エントリーをする側にとってのメリットは、ネット環境さえあればすぐにエントリーを完了することです。履歴書を書いてそれを送るとか、企業まで足を運ぶなど、エントリー完了までの多くの手間が省かれます。多くの会社にエントリーをしている学生の方には、特にありがたい方法だと言えるでしょう。
また、持っている資格や学歴などに自信はないけど、ネットの世界ではたくさんの実績を積んできたという人にとって、有利だといえます。
しかし、メリットがあればデメリットも存在します。
例えば、自身のサイトやブログの中に誹謗中傷が書かれていても、それを含めてエントリーしなければなりません。これは、特にサイトやブログの読者が多い場合に多く、閲覧している人の絶対数が多いため、必然的に誹謗中傷の数も多くなるのです。
その他、過去の自分の書き込みなどが見られることで、不利な状況が起こりうるということです。ツイッターやフェイスブック、ブログなどでは、日々のつぶやきや本音、日記などを何気なく書きこむものですが、その中であまりに羽目を外してしまった出来事や問題行動等がアップロードされていると、採用担当の人が眉間にしわを寄せることとなり、結果、不採用となってしまうかもしれません。
エゴサーチエントリーは、一見簡単なように見えて、実はとても慎重にならなくてはいけないことなのです。
しかし、このようなユニークな採用があることで、素晴らしい資格や高学歴を持ついわゆる「優等生」だけではなく、様々な分野から自身の特性を最大限に生かした人材が集まることは、企業にとっても社会にとっても多くのメリットを得ることができるでしょう。
「常識にとらわれない」ということは、これからの世の中で最も必要なことかもしれませんね。
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