introduction

鹿児島県南九州市知覧町で電子部品および電子機器の製造・販売を営んでいる株式会社日本計器鹿児島製作所。大手メーカーからの受注製造だけでなく、農作物を霜から守る「防霜散水機」や、獣害を寄せ付けない「ピカちゃん」などの自社製品の開発・製造・販売も行っています。

そんな日本計器鹿児島製作所では、電子部品製造職に関わる正社員、パートタイムを募集しています。

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株式会社日本計器 鹿児島製作所

鹿児島県南九州市

この会社の雰囲気

品質を重んじ、且つ最良の生産方法を発見し、顧客と共に繁栄する

株式会社 日本計器鹿児島製作所は、電子部品および電子機器の製造・販売を行っている会社です。東京大田区の株式会社 日本計器製作所の関連会社として、1976年に知覧町に誘致企業として立地しました。

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国内外を含めたグループ全体での従業員数は、500名以上。鹿児島県にある本製作所では社員、パート、派遣を含め、80名ほどが働いています。

大きな特徴としては、大手メーカーからの受注だけでなく「自社製品の開発・製造・販売」も行っていること。

会社がある南九州市知覧町は一次産業が盛んで、農業に携わっている方が多くいらっしゃいます。そんな農家の方々のサポート的役割を担えないかと、農作物を霜から守る「防霜散水機」や、畑に獣害を寄せ付けない「ピカちゃん」などを数年前から自社開発しはじめ、注目を集めています。

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常に品質を重んじ、過去には「ものづくり日本大賞 優秀賞」「鹿児島産業技術賞 大賞」「南日本経済賞」を受賞するなど、社外からも高い評価をいただいています。

製造業で、地元に恩返しを

これまで日本計器 鹿児島製作所では主に「産業機器のセンサー」「アミューズメント機器のセンサー」「製造現場で使う製造機械」などの受注製造を行っていました。

何百万個という沢山の製造を行う中で、絶え間なく品質向上や合理化に向けて努力を続けてきた結果、社内には高い技術・ノウハウが蓄積されることになりました。

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数年前からは、時代の流れやニーズに合わせて自社商品の開発や地元産業への貢献にも注力しはじめました。

会社のある知覧はお茶の名産地。農家の方と話していると、高齢化と後継者不足による深刻な担い手不足の現状を知りました。そんな状況に対して、自社の技術・商品で、ある程度農作業の自動化のお手伝いが出来ないか。

そういった想いから「農業サポート用商品」「ロボットを使った農機、自動運転用の製造装置」などの開発・製造・販売をはじめました。

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ロボット農機が農業の現場で使われることによって高齢の方でも農業を続けることができたり、新規就農者の心理的なハードルを下げたりなど、製造業という専門性を活かして地元に貢献していけたらと考えています。

幅広い成長機会がある製造業

一方で、目指す将来像に到達するためには、まだまだ人材が足りないそうです。

 

製造業と聞くと多くの人は、レールに乗った機械を目で検査したり、製品を組み立てているロボットに問題がないかを確認するような「何かが出来上がる工程の、一部分を担う」ようなイメージを持つかもしれません。しかし日本計器 鹿児島製作所が育てたい人材は少しイメージが異なります。

 

「大企業とは違い、限られた人が何役もしないといけない。設計も営業も購買もマネジメントも出来たほうがいい。大変かもしれないが、そのほうが研究と現場との乖離ができない。成長意欲のある方がいらっしゃれば、本当に使える商品・機器を生むことが出来て、1人で1から10までできる製造業のスーパーマンを育てたいですね」

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そう語ってくださった吉田社長。

 

もちろん、入社直後は自動機の操作や調整、最終的な製品の外観チェックなど部分的な事柄から始めることになると思います。しかし積極性があり、成長したい気持ちを持っている社員に対しては製造工程の一端に留まらない、様々な成長の機会を設けたいと考えているそうです。

「例えば関東地方のグループ会社と交流する機会を設けたり、更には中国の営業所に語学の勉強も兼ねて、1年間ほど学びに行ける可能性もあります。既に日本計器グループの中には中国で働き、高卒ながら中国語、英語を使いこなす社員もいます。」

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本人の積極性とモチベーション次第では、幅広い活躍機会と成長機会がある職場です。ものづくりに関心があり「もっと活躍したい、成長したい、評価されたい」と願うあなたのエントリーをお待ちしています。

働く人インタビュー!

鷹屋 昇さん

「褒められると、伸びるタイプです」

鷹屋 昇さん 勤続年数/20年

ー 入社の経緯を教えてください。
高卒で入社した製造業の会社を7年ほどで退職し、25歳の時に日本計器 鹿児島製作所の子会社に入社しました。しばらくしてそこでの仕事が中国に渡るということで、子会社から今の職場に移ってきました。

ー 普段は、どんなお仕事をされていますか?
1年半ほど前に製造部課長に就任し、大手メーカーと納期関係について直接のやり取りや、一般の工程ラインと上層部を繋ぐような管理職的な役割です。

ー 今の仕事を続けている、理由を教えてください。
仕事で得た結果に対して、評価されるのが嬉しいからです。子会社から移ってきた下っ端の頃から、少しずつ頑張っている姿を見てくれている人がいるのは、とても心強いです。

ー 今の仕事で嬉しいことを教えてください。
1番嬉しいのは、評価されること。大手メーカー側から「助かりました」という言葉をもらった時は、報われます。
仕事の成果や評価の軸としては、納期厳守率や納期管理、工数管理など。どれも仕事の成果が数字で現れてしまうため厳しさはありますが、その分やりがいも大きいです。

ー反対に、大変さはありますか?
特に大変さを感じる部分は、大手メーカーと製造現場を繋ぐための調整です。意見の言い合いが起こることもあり、対応に困ってしまう場面もあります。また製造業は物がないと始まらないため、物が入ってこない場合は現場から疑問の声が上がることも。
工程のスタートが遅れたからといって納期をズラせない場合も多々あるので、その時は現場に頑張ってもらったりと、そこの調整や管理の部分で大変さを感じることはあります。

ー 最後に鷹屋さん視点から、鹿児島製作所の自慢を教えてください。
上司が分け隔てなく話しかけてくれて、明るい雰囲気があることです。おはようの挨拶の後に「最近はどう?」「納期は間に合いそう?」と一声かけてくれることも。
テレビで同業他社について放送された翌日に「あの番組見た?」と盛り上がることもあります。そういったコミュニケーションを心地良く感じる人にとっては、働きやすい職場だと思います。

求める人材

求められる人物像

製造業の資格や経験はなくても大丈夫です。製造業に興味を持っていたり、物を作ることに対しておもしろさや楽しさを感じている人。年齢としては20代〜30代前半あたりが望ましいですが、転職や中途採用の場合は年齢に限りはありません。

性格面では物事をポジティブに捉えられ、相手との会話から内容を理解し、自分なりの考えを持ってコメントができるような方。またいろんなことに興味があり、好奇心が強い方など、プライベートでも多くの趣味を持っているような方も大歓迎です。

求める人材と報酬面でのギャップは大きいですが、前述したように「自分の技術を活かして」と熱意を持っている人には成長の機会を設けたいと思っています。同業他社で「もっと製造業で評価されたい」とくすぶっている人にとっては、評価されやすいコンパクトな規模感の、日本計器 鹿児島製作所の方がチャンスは多いかもしれません。

会社について

事業所名
株式会社日本計器 鹿児島製作所
代表者
吉田 学
設立年月日
1976年6月
資本金
3,000万円
従業員数
約80名
事業内容
電子部品製造(センサー類)、 省力化機器、 電子機器の設計製作
企業URL

仕事について

雇用形態
①正社員
②パートタイム
給与
①正社員/140,000円~(賞与有、昇給有)
②パートタイム/時給812円~(賞与有、昇給有)
勤務エリア
鹿児島県南九州市
勤務地(詳細)
株式会社日本計器 鹿児島製作所
(南九州市知覧町郡5159-1)
勤務時間
①正社員/日勤 8:00-17:00 夜勤 20:00-5:00
②パートタイム/9:00-16:00
勤務時間 備考
①正社員採用の場合
習熟後、日勤帯と夜勤帯の半月毎のローテーション勤務となります
休日・休暇
①正社員/②パートタイム同様
年間休日数 111日(週休二日制(毎週土日)、夏季休暇、年末年始)
福利厚生
①正社員/雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
②パートタイム/雇用保険、労災保険

応募について

応募資格・選考基準
製造業に関する資格は特に必要ありません
年齢は20代〜30代前半あたりが望ましいですが、転職や中途採用の場合は年齢に限りはありません
選考プロセス
まずは下記フォームよりご応募ください。
その後、必要書類を送付していただきます。
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